Внесены изменения в Федеральный закон «О государственной гражданской службе Российской Федерации» в части упорядочивания продолжительности отпусков

Федеральным законом от 02.06.2016 № 176-ФЗ внесены изменения в статьи 45 и 46 Федерального закона «О государственной гражданской службе в Российской Федерации» в части упорядочивания продолжительности от¬пусков на государственной гражданской службе.

Внесенными изменениями установлено, что продолжительность еже-годного основного оплачиваемого отпуска для всех групп должностей гражданской службы составит 30 календарных дней, в том числе для государственных гражданских служащих, замещающих высшие и главные группы должностей (для которых ранее предусматривался ежегодный основной оплачиваемый отпуск в количестве 35 календарных дней).

В новой редакции закона государственным гражданским служащим предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за вы¬слугу лет продолжительностью:

при стаже гражданской службы от 1 года до 5 лет - 1 календарный день;

при стаже гражданской службы от 5 до 10 лет - 5 календарных дней;

при стаже гражданской службы от 10 до 15 лет - 7 календарных дней;

при стаже гражданской службы 15 лет и более - 10 календарных дней.

При этом, для государственных гражданских служащих, имеющих на день вступления в силу указанного закона неиспользованные ежегодные оплачиваемые отпуска или части этих отпусков, сохраняется право на их использование, а также право на выплату денежной компенсации за неиспользованные ежегодные оплачиваемые отпуска или части этих отпусков.

Исчисление продолжительности ежегодных оплачиваемых отпусков, предоставляемых гражданским служащим, замещающим должности гражданской службы на день вступления в силу изменений в Федеральный закон «О государственной гражданской службе Российской Федерации», будет производиться в соответствии с новой редакцией начиная с их нового служебного года.

Указанный Федеральный закон вступает в действие с 02.08.2016.