• Новости
  • Деятельность
  • Документы
  • Экономика района
  • Муниципальные финансы
  • Контакты
  • НПА в сфере противодействия антикоррупции| Электронные услуги
    Информация для населения
    Уважаемые жители Печенгского района, примите участие в опросе о качестве предоставляемых услуг в трех сферах
    Подробнее о голосовании
    Уважаемые жители Печенгского района, 07.05.2017 на федеральной трассе Р-21 «Кола» в районе мемориального комплекса «Долина славы» ожидается затруднение в движении общественного транспорта
    Подробнее
    Назад| НПА в сфере противодействия антикоррупции

    Памятка об ответственности за коррупционные правонарушения

    Памятка об ответственности за коррупционные правонарушения подготовлена в целях исключения и профилактики проявлений коррупционного характера государственных гражданских служащих Мурманской области при осуществлении ими своих должностных обязанностей.

    Памятка подготовлена на основе Обзора рекомендаций по осуществлению комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по недопущению должностными лицами поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание дачи взятки или предложение дачи взятки либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки, подготовленного Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации.

    Памятка содержит сведения о применении мер уголовной ответственности за получение и дачу взятки и мер административной ответственности за незаконное вознаграждение от имени юридического лица. В Памятке также приведены основные положения нормативных правовых актов, регулирующих вопросы применения ответственности за получение и дачу взятки и незаконного вознаграждения, в том числе: статьи 290, 291, 291.1 Уголовного кодекса Российской Федерации и статьи 19.28 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.

    Раздел IV Памятки содержит признаки предложения взятки и варианты законопослушного поведения должностных лиц.

    Министерство юстиции Мурманской области предлагает исполнительным органам государственной власти Мурманской области и органам местного самоуправления обеспечить ознакомление всех государственных (муниципальных) служащих с текстом Памятки.


     

    Министерство юстиции Российской Федерации

    Памятка об ограничениях по трудоустройству для бывших муниципальных/государственных служащих

    Статьей 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (далее - Федеральный закон) установлены ограничения по трудоустройству для бывших государственных (муниципальных) служащих (далее - бывший служащий), а также обязанности работодателя, который принимает на работу бывшего служащего.

    Работодатель при заключении трудового договора с бывшим служащим обязан в 10-дневный срок сообщать о заключении такого договора представителю нанимателя (работодателю) по последнему месту службы бывшего служащего (часть 4 статьи 12 Федерального закона).

    Неисполнение работодателем вышеуказанной обязанности является правонарушением и влечет ответственность, установленную статьей 19.29 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях в виде наложения административного штрафа: на граждан в размере от двух тысяч до четырех тысяч рублей; на должностных лиц - от двадцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей; на юридических лиц - от ста тысяч до пятисот тысяч рублей.

    Таким образом, в случае, если на работу устраивается бывший служащий, работодателю следует обратить внимание на следующее.

    1. Выяснить у бывшего служащего, включена ли замещаемая (замещаемые) ранее им должность (должности) в перечень, установленный нормативными правовыми актами Российской Федерации, поскольку данный факт является основным критерием необходимости сообщать представителю нанимателя (работодателю) о приеме на работу вышеуказанного лица.

    В данном случае речь идет о следующих перечнях должностей: раздел I или раздел II перечня, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 18 мая 2009 г. N 557;

    перечень должностей, определенный руководителем государственного органа в соответствии с разделом III перечня, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 18 мая 2009 г. N 557;

    перечни должностей государственной гражданской службы субъектов Российской Федерации и муниципальной службы, утвержденные руководителями органов государственной власти субъектов Российской Федерации и органов местного самоуправления (пункт 4 Указа Президента Российской Федерации от 27 июля 2010 г. N 925).

    Ознакомиться с данными перечнями можно в справочно-правовых системах, а также на официальном сайте федерального государственного органа в разделе, посвященном вопросам противодействия коррупции, на официальном сайте органа государственной власти субъекта Российской Федерации и органа местного самоуправления, в котором бывший служащий проходил службу.

    Информацию о включении той или иной должности государственной (муниципальной) службы в соответствующий перечень также можно получить по запросу в федеральных государственных органах, органах государственной власти субъектов Российской Федерации и органах местного самоуправления, в которых бывший служащий проходил службу. Обращаем внимание, что согласно части 2 статьи 12 Федерального закона гражданин при заключении трудового договора обязан сообщить работодателю сведения о последнем месте своей службы.

    2. Важным критерием является также дата увольнения бывшего служащего с должности, включенной в вышеуказанные перечни. Необходимо определить, прошел ли двухлетний период после освобождения от замещаемой должности государственной или муниципальной службы и увольнения со службы.

    Если после увольнения бывшего служащего с должности государственной или муниципальной службы, включенной в соответствующий перечень, прошло:

    3. Сообщение о приеме на работу бывшего служащего направляется в порядке, установленном постановлением Правительства Российской Федерации от 8 сентября 2010 г. N 700, в письменной форме, оформляется на бланке организации за подписью ее руководителя или иного уполномоченного лица, подписавшего трудовой договор.

    В письме должны содержаться следующие сведения:

     

    Перечень правовых актов по противодействию коррупции

    №    п/  п  

    Наименование акта

    Реквизиты

    Решения Совета депутатов

    1.   

    О Перечне должностей муниципальной службы в Совете депутатов муниципального образования Печенгский район

    от 27.03.2009 № 469 (в редакции решения от 23.11.2012 № 474)

    2.   

    О Порядке проведения антикоррупционной экспертизы муниципальных  нормативных правовых актов органов местного самоуправления муниципального образования Печенгский район и  проектов муниципальных  нормативных правовых актов(в ред. Решения Совета Депутатов от 30.03.2012 № 381)

    От 29.10.2010 № 120 (в редакции от 30.03.2012 №381)

    3.

    Об утверждении Перечня должностей муниципальной службы в администрации муниципального образования Печенгский район

    От 26.11.2010 № 153

    4.

    О квалификационных требованиях к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей в органах местного самоуправления муниципального образования Печенгский район

    От 15.04.2011 № 236 (в редакции от 26.04.2014 № 640) 

    5.

    О порядке ведения реестра муниципальных служащих местного самоуправления муниципального образования Печенгский район  От 15.04.2011 № 237

    6.

    Об утверждении Положения о подготовке, переподготовке и повышении квалификации муниципальных служащих органов местного самоуправления муниципального образования Печенгский район

    От 20.05.2011 № 256

    7.

    О Положении о порядке присвоения и сохранения классных чинов муниципальной службы муниципальным служащим органов местного самоуправления муниципального образования Печенгский район От 16.06.2011 № 273(в редакции от 07.12.2012 № 483) 

    8.

    Об утверждении Положения о проведении аттестации муниципальных служащих органов местного самоуправления муниципального образования Печенгский район От 16.09.2011 № 300 

    9.

    Об утверждении Положения о порядке проведения конкурса на замещение вакантных должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования Печенгский район

    От 18.09.2013 № 559 (в ред. решений Совета депутатов Печенгского района от 14.02.2014 №616, от 12.09.2014 № 675, от 26.02.2015 №741)  

    10.

    Об утверждении Перечня должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования Печенгский район, при назначении на которые граждане обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, и при замещении которых муниципальные служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супругов) и несовершеннолетних детей

    От 17.06.2016 № 101 

    11.

    Об утверждении Положения о порядке формирования кадрового резерва для замещения вакантных должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования Печенгский район От 12.09.2014 № 673 (в ред. от 26.02.2015 № 742)

    12.

    О представлении лицами, замещающими  муниципальные должности муниципального образования Печенгский район, сведений о расходах От 05.12.2014 № 715 (в редакции решения Совета депутатов Печенгского района от 27.05.2016 № 95)

    13.

    Об утверждении Порядка проведения оценки регулирующего воздействия проектов муниципальных нормативных правовых актов, затрагивающих вопросы осуществления предпринимательской и инвестиционной деятельности, и экспертизы муниципальных нормативных правовых актов От 10.12.2015 № 37

    14.

    Об утверждении Положения о порядке сообщения лицами, замещающими муниципальные должности и должности муниципальной службы в Совете депутатов Печенгского района, о получении подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением ими служебных обязанностей, сдаче и оценке подарка, реализации (выкупе) и зачислении средств, вырученных от его реализации От 26.02.2016 № 61

    Постановления Главы муниципального образования Печенгский район

    1.

    О порядке сообщения муниципальными служащими Совета депутатов Печенгского района о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

    11.01.2017 № 2
    2.

    Об утверждении Положения об аттестационной комиссии Совета депутатов муниципального образования Печенгский район

    24.05.2012 № 2
    3.

    Об утверждении Кодекса служебного поведения (этики) лиц, замещающих должности муниципальной службы в Совете депутатов Печенгского района Мурманской области

    21.07.2014 № 3

    Распоряжения Главы муниципального образования Печенгский район

    1.

    О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих Совета депутатов Печенгского района и урегулированию конфликта интересов

    16.02.2016 №11-р

    Постановления администрации

    1.

    О Порядке уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах  обращения в  целях  склонения  муниципального  служащего администрации  муниципального образования Печенгский район к совершению коррупционных правонарушений

    14.12.2010 № 757(в редакции от 05.03.2012 № 190) 

    2.

    Об утверждении Положения об аттестационной комиссии и порядке проведения квалификационного экзамена по присвоению и сохранению классных чинов муниципальной службы муниципальным служащим администрации муниципального образования Печенгский район  От 20.12.2011 № 1150 

    3.

    Об утверждении Перечня должностей муниципальной службы в администрации муниципального образования Печенгский район, замещение которых предусматривает ограничения, налагаемые на гражданина, замещавшего должность муниципальной службы, при заключении им трудового или гражданско-правового договора

    От 05.03.2012 № 192

    4.

    Об утверждении Положения о порядке проведения служебных проверок в отношении работников администрации муниципального образования Печенгский район и руководителей муниципальных учреждений

    От 05.03.2012 № 202

    5.

    Об утверждении Положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых лицами, поступающими на работу на должность руководителя муниципального учреждения, и руководителями муниципальных учреждений, учредителями которых является администрация муниципального образования Печенгский район От 25.02.2013 № 202

    6.

    Об утверждении Положения о представлении лицом, поступающим на работу на должность руководителя муниципального  учреждения, а также руководителем муниципального учреждения, учредителем которого является администрация муниципального образования Печенгский район, сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и о доходах, об имуществеи обязательствах имущественного характера супруги (супруга)и несовершеннолетних детей От 25.02.2013 № 201

    7.

    О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации муниципального образования Печенгский райони урегулированию конфликта интересов(в ред. постановления администрации Печенгского района от 29.09.2014 № 1577, от 23.03.2016 № 262)

    От 29.07.2014 № 1257 ( в редакции от 23.03.2016 № 262)

    8.

    Об утверждении Кодекса служебного поведения (этики) муниципальных служащих администрации муниципального образования Печенгский район От 31.07.2014 № 1269

    9.

    Об утверждении положения о порядке сообщения муниципальными служащими администрации Печенгского района о получении подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие которых связано с исполнением ими служебных обязанностей, сдаче и оценке подарка, реализации (выкупе) и зачислении средств, вырученных от его реализации (в редакции от  15.04.2016 № 398) От 28.12.2015 № 2222

    10.

    О порядке сообщения муниципальными служащими администрации Печенгского района о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов( в редакции  от 09.06.2016 № 585) От 16.02.2016 № 101

     



  • Государственные услуги
  • Открытые данные
  • Карта сайта
  • Для навигации по сайту без мышки используйте кнопки на клавиатуре: Sift+Tab (переход по блокам сайта происходит с низу вверх)
    Нашли ошибку на сайте? Выделите ее и нажмите: Ctrl + Enter

    Администрация муниципального образования Печенгский район (далее – Администрация района) – постоянно действующий исполнительно-распорядительный орган местного самоуправления муниципального образования Печенгский район наделяется Уставом муниципального образования Печенгский район Мурманской области полномочиями по решению вопросов местного значения и полномочиями для осуществления отдельных государственных полномочий, переданных органам местного самоуправления федеральными законами и законами Мурманской области.

    ВСЕ ПРАВА ЗАЩИЩЕНЫ "PECHENGAMR.RU" COPYRIGHT © 2016 Разработчик сайта CMS:
    Электронная приемная Закрыть

    Пожалуйста, прежде чем отправить письмо в адрес интернет-приемной ОМСУ МО Печенгский район в электронном виде, внимательно ознакомьтесь со следующей информацией:

    1. Обращения, направленные в электронном виде через официальный информационный портал муниципального образования Печенгский район, поступают на рассмотрение специалисту отдела по связям с общественностью и СМИ.

    2. Перед отправкой электронного обращения необходимо корректно заполнить анкету.

    3. Уведомление автору о регистрации его обращения направляется в электронном виде по адресу e-mail, указанному в анкете.

    4. Ответ автору обращения направляется по его выбору:
    • в форме электронного документа, если автором указаны фамилия, имя, отчество (последнее — при наличии) и адрес электронной почты (e-mail);
    • в письменной форме, если автором указаны фамилия, имя, отчество (последнее — при наличии) и почтовый адрес.

    5. Обращение не принимается к рассмотрению, если:
    • в обращении не указаны фамилия, имя, отчество (последнее — при наличии) заявителя, адрес электронной почты, если ответ должен быть направлен в форме электронного документа, и почтовый адрес, если ответ должен быть направлен в письменной форме (п. 3 статьи 7 новой редакции Федерального закона Российской Федерации № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»)
    • обращение не содержит конкретных заявлений, жалоб, предложений или запросов;
    • в обращении содержится нецензурная лексика, оскорбительные выражения;
    • текст обращения написан по-русски с использованием латиницы или набран целиком заглавными буквами, не разбит на предложения;
    • в обращении указан неполный или недостоверный почтовый адрес;
    • обращение не адресовано муниципальному образованию Печенгский район.

    Просим Вас руководствоваться указанными требованиями, составленными в соответствии с законодательством РФ, заполнять все предложенные реквизиты и четко формулировать суть обращения.

    Информация о персональных данных граждан, направивших обращение в электронном виде, обрабатывается и хранится с соблюдением российского законодательства о персональных данных. Обработка персональных данных в муниципальном образовании Печенгский район.